Skierowanie na badania

Kierując pracownika na badania profilaktyczne (wstępne, okresowe lub kontrolne) pamiętaj o:

• skierowaniu, które powinien zabrać ze sobą pracownik, a którego wzór jest do pobrania poniżej.

Skierowanie przygotowane przez pracodawcę jest istotne, ponieważ:

w oparciu o informacje umieszczone na skierowaniu, dotyczące stanowiska pracy, czynników szkodliwych i uciążliwych, lekarz przeprowadzający badanie profilaktyczne dokonuje oceny warunków pracy i ustala zakres badania.

Zwróć uwagę, że zakres badań profilaktycznych jest inny w zależności od rodzaju badań (wstępnych, okresowych lub kontrolnych).

Na badania kontrolne wskazane jest zabrać ze sobą ważną  dokumentację medyczną, tj.:

• wypis ze szpitala,
• informację o zakończonym leczeniu od lekarza prowadzącego ostatnio leczenie,
• dokument /zaświadczenie poświadczające ilości dni nieobecności z tytułu choroby