Skierowanie przygotowane przez pracodawcę jest istotne, ponieważ:
w oparciu o informacje umieszczone na skierowaniu, dotyczące stanowiska pracy, czynników szkodliwych i uciążliwych, lekarz przeprowadzający badanie profilaktyczne dokonuje oceny warunków pracy i ustala zakres badania.
Zwróć uwagę, że zakres badań profilaktycznych jest inny w zależności od rodzaju badań (wstępnych, okresowych lub kontrolnych).
Na badania kontrolne wskazane jest zabrać ze sobą ważną dokumentację medyczną, tj.:
